Op 1 juni 2026 zijn de regels rond nachtarbeid in België veranderd. Ontdek wat dit betekent voor jouw nachtpremie en loon als uitzendkracht.

Werk je als uitzendkracht in België? Dan vraag je je misschien af: krijg ik dezelfde voordelen als vaste werknemers? Heb ik recht op maaltijdcheques? En hoe zit het met een eindejaarspremie?

Goed nieuws: als uitzendkracht heb je vaak meer rechten dan je denkt. Hieronder leggen we het eenvoudig voor je uit.

Ontdek hoe de verhoging van het wettelijk minimumloon je inkomen beïnvloedt. Leer meer over de nieuwe bedragen en wat dit betekent voor jouw salaris.

In enkele sectoren en beroepen wordt standaard een ploegensysteem gehanteerd. Maar ken je het verschil tussen een 2-, 3-, 4- of 5-ploegensysteem? Zijn er voordelen aan werken in een ploegensysteem? En wat zijn de nadelen van een ploegenrooster?  

Leer hoe je een overtuigende motivatiebrief schrijft die werkgevers opvalt. Ontdek tips om jezelf te onderscheiden, de juiste toon te gebruiken en je brief te personaliseren.  

Stel je voor; je merkt een misstand op in je werkomgeving. Het kan lastig zijn om te verwerken wat je meegemaakt hebt en nog lastiger om te weten wat je precies als werknemer in die situaties moet en kunt doen. In deze blog leggen we uit wat er precies in de wet staat om de jou te beschermen.

De effecten van zomer- en winteruur tijdens de nachtdienst: wat zijn de effecten op de biologische klok en wat betekent de overgang naar zomer- of wintertijd voor je werkrooster en verloning? Lees hier onze tips en wees voorbereid! 

Je eerste werkdag blijft altijd spannend. Maar geen paniek, wij zijn hier om jou de beste tips te geven zodat deze vlekkeloos verloopt.

Je hebt binnenkort een sollicitatiegesprek en je vindt het toch best spannend?  We geven je enkele tips hoe je een sollicitatiegesprek met een toekomstige werkgever goed kunt voorbereiden. 

Wil jij meer weten over wat referenties zijn en hoe je ze het beste gebruikt? In deze blog leggen wij dat graag voor jou uit!

Een cv is een communicatiemiddel dat onderdeel is van elke zoektocht naar een nieuwe job. Het brengt je toekomstige werkgever en jezelf samen, om te beoordelen of je de geschikte kandidaat bent voor de job. Voordat je je werkgever ontmoet, moet je natuurlijk een cv opstellen en wij gaan jou daarbij helpen.

KMO is de afkorting van kleine of middelgrote onderneming. In België krijgen bedrijven bestempeld als ze minimaal 1 en maximaal 250 medewerkers te werkstellen.  De KMO’s worden ook wel de motor van de arbeidsmarkt genoemd. Waarom?  Dat is omdat de meerderheid van de werkzame beroepsbevolking in België werkzaam is in een KMO.

Waarom werken er zoveel werknemers in een KMO?  Ook kleine bedrijven kunnen een grote troef zijn voor je professioneel werkleven. Lees hieronder alle voordelen waarom werken in een KMO gunstig is!