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310 poste(s) vacant(s) trouvé(s)

Commercial(e) interne
locationAnderlecht

clockÀ temps plein

work regimesEmploi temporaire

function LevelJournée

paymentSalaire négociable
Horaire de travail Journée
Type de contrat Emploi temporaire

Introduction

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Commercial(e) interne pour l’un de nos clients, pour une mission temporaire (3 mois). 

Qui recherchons-nous ?
  • Vous avez un fort sens commercial et une orientation résultats
  • Vous maîtrisez l’anglais ainsi que le français et le néerlandais
  • Vous êtes organisé(e), structuré(e) et proactif(ve)
  • Vous avez d’excellentes compétences relationnelles et téléphoniques
  • Vous êtes orienté(e) solution avec une mentalité “can-do”
  • Une connaissance du secteur alimentaire ou des ingrédients est un atout
  • Une bonne maîtrise de MS Office est requise
Qu'est-ce que nous vous offrons ?
  • Intégrer une entreprise solide et en pleine croissance
  • Occuper une fonction variée avec de vraies responsabilités
  • Évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif
  • Participer activement à la stratégie commerciale
Description de l'emploi

En tant que véritable acteur(trice) du développement commercial, vous contribuez activement à la croissance de l’entreprise en :

  • Commercialisant les produits et services tout en atteignant — et dépassant — les objectifs fixés (AOP & KPI)
  • Assurant un suivi rigoureux des performances et en mettant en place les actions correctives nécessaires
  • Agissant comme point de contact clé entre le client et les équipes internes
  • Gérant et développant votre propre portefeuille clients

Vos responsabilités principales: 

  • Développer des relations solides avec les clients et identifier de nouvelles opportunités commerciales
  • Réaliser des actions de prospection et des appels sortants pour atteindre vos objectifs
  • Assurer le suivi des devis, des offres et des demandes d’échantillons
  • Garantir l’exactitude et la mise à jour des prix clients
  • Suivre les tendances du marché et analyser la concurrence
  • Mettre à jour les outils CRM (SFDC) et assurer un reporting précis
  • Participer activement à la croissance du chiffre d’affaires, des volumes et de la marge
  • Négocier efficacement les conditions commerciales
  • Contribuer à l’expansion du portefeuille clients et à la part de marché
Procédure de candidature