Opleidingscoördinator
Locatie
Raalte
Werkweek
Parttime
Contracttype
Tijdelijk met optie vast
Dienstenrooster
Dagwerk
Brutosalaris
Salaris bespreekbaar
Introductie
Ben jij een enthousiaste Opleidingscoördinator met vernieuwende ideeën die graag wil bijdragen aan de groei van de medewerkers? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wie zoeken we?
- Je beschikt over een MBO werk- en denkniveau;
- Ervaring in een vergelijkbare functie is een pluspunt, maar enthousiaste starters zijn ook welkom;
- Je hebt affiniteit met training en opleidingen, en bent gedreven om anderen te helpen groeien;
- Je bent creatief en innovatief, altijd op zoek naar nieuwe en originele ideeën en werkwijzen;
- Het stellen van doelen en het bepalen van prioriteiten gaan je gemakkelijk af en je weet anderen hierin te motiveren;
- Je neemt graag het voortouw, pakt kansen aan en signaleert tijdig knelpunten die je proactief aanpakt.
Wat bieden wij je?
- Een goed en marktconform salaris, aangevuld met passende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering, tegemoetkoming in ziektekosten en verzekeringen en de mogelijkheid om opleidingen te volgen;
- Een veelzijdige, zelfstandige functie in een dynamische organisatie met een passie voor food;
- Alle ruimte voor ontwikkeling en persoonlijke groei;
- Een afwisselende functie voor 3 - 5 dagen per week.
Kilometervergoeding
Training on-the-job
Doorgroeimogelijkheden
Functieomschrijving
Ben jij op zoek naar een uitdagende functie als Opleidingscoördinator voor onze opdrachtgever in Raalte? Als Opleidingscoördinator speel je een cruciale rol bij het ontwikkelen, organiseren en verbeteren van interne opleidingen. Je zorgt ervoor dat ons team optimaal getraind en opgeleid wordt, zodat zij hun werkzaamheden met vertrouwen kunnen uitvoeren. In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de Productieleider.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Ontwikkeling en actualisatie van opleidingsprogramma's: Je ontwerpt opleidingsprogramma's met behulp van werkinstructies en e-learningmethoden om ervoor te zorgen dat onze medewerkers alle benodigde vaardigheden en kennis verwerven;
- Werkinstructies opstellen en borgen: Je initieert en schrijft werkinstructies om een gestructureerde werkomgeving te creëren en de kwaliteit van onze processen te waarborgen;
- Begeleiding van nieuwe medewerkers: Je faciliteert en ziet toe op een effectieve inwerkperiode voor nieuwe Productiemedewerkers, Operators en Voormensen, zodat ze snel en succesvol kunnen integreren in ons team;
- Organisatie en controle van verplichte opleidingen: Je bent verantwoordelijk voor het organiseren, begeleiden en controleren van de verplichte opleidingen en cursussen, zoals BHV en heftrucktraining;
- Optimalisatie van opleidingsprocessen: Je bent altijd op zoek naar manieren om onze opleidingsprocessen te verbeteren en efficiënter te maken, met als doel onze medewerkers nog beter te kunnen ondersteunen in hun professionele ontwikkeling.
Sollicitatieprocedure
- 1 van 4
Telefonische screening - 2 van 4
Interview - 3 van 4
Interview bij klant - 4 van 4
Vervolg interview bij klant