Fitter/ Monteur - 2 Ploegen
Lieu
Mol
Régime
À temps plein
Type de contrat
Contrat fixe après une période d'intérim
Salaire brut
Salaire négociable
Qui recherchons-nous ?
- Je hebt een technische opleiding gevolgd, zoals TSO mechanica of gelijkwaardig door ervaring
- Je kan vlot mechanische plannen lezen
- Je bent bereid te werken in een 2-ploegensysteem en sporadisch ook in dagploeg.
- Ervaring in een relevante sector is een grote troef.
Qu'est-ce que nous vous offrons ?
- Een competitief loonpakket met extralegale voordelen, zoals maaltijdcheques, ecocheques, anciënniteitsverlof, loopbaanverlof en hospitalisatieverzekering.
- Een goede balans werk-privé, in een 37,5u-week:
Voormiddag: van 6u-14u, op vrijdag van 6u-11u30
Namiddag: van 14u-22u, op vrijdag van 11u30-17u
Dagploeg: van 7u30-16u15, op vrijdag van 7u30-12u - Een opleiding om je vakkennis op peil te houden en je kennis en vaardigheden te vergroten. Hierdoor ben je in staat om aan je persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden te werken
- Een uitdagende job in een dynamisch, stabiel bedrijf met de mogelijkheid om intern verder te groeien volgens je eigen mogelijkheden.
Interesse?
Solliciteer dan snel via deze vacature of bel naar 011 61 17 10 of mail naar lommel.staffing@sdworx.com
Description de l'emploi
Ben je op zoek naar een gevarieerde functie en unieke producten? Wil je deel uitmaken van een bijzonder familiaal en boeiend bedrijf in de metaalsector? Dan ben jij misschien wel de kandidaat die wij zoeken!
- Je bent een onmiskenbare schakel in de voorbereidingswerken voor onze lassers
- Op basis van een mechanische tekening monteer je de verschillende onderdelen en hecht je deze aan elkaar (halfautomaat lassen)
- Je bouwt mee aan apparaten en producten zoals drukvaten, warmtewisselaars, piping en Skid modules, hoogspanningsmasten en brugdelen.
- Je voert grondige kwaliteitscontroles en metingen uit.
- Je verzamelt alle onderdelen en materialen voor de lassers die nadien de verdere laswerken uitvoeren.
Procédure de candidature
- 1 de 3Screening téléphonique
- 2 de 3Interview
- 3 de 3Interview chez le client